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Vous pouvez lire ci-dessous le résumé des articles les plus importants parus dans la presse de ce jour. Pour compléter, consultez aussi notre Flash du Jour.


Contrat de travail : la rupture "à l’amiable" se répand.


Depuis son entrée en vigueur au début de l’été 2008, la nouvelle procédure de rupture de contrat, baptisée "rupture conventionnelle" a été utilisée près de 20 000 fois, soit dans 5 % du nombre total des sorties de CDI. Le dispositif est monté en puissance à une allure soutenue. Pour rappel, la rupture conventionnelle ne peut être imposée par aucune des parties en présence et s’applique uniquement aux salariés en CDI. Ceux-ci touchent une somme au moins égale à l’indemnité de licenciement et ont droit à l’assurance-chômage.
LE MONDE du 20/01/2009 - En page 11 du 20/01/2009






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